Робота
Як роботодавцю оформити працівника
Оновлено: 3 жовтня 2026 р.
Трудовий договір, повідомлення ДПС, звітність: мінімальний набір кроків для ФОП і підприємства.
Кроки
- Укладіть трудовий договір (наказ або розпорядження про прийняття).
- До початку роботи подайте до ДПС повідомлення про прийняття працівника за формою, затвердженою постановою КМУ № 413.
- Ознайомте працівника з умовами праці та правилами внутрішнього розпорядку.
- Нараховуйте зарплату не нижче мінімальної і сплачуйте ЄСВ, ПДФО і військовий збір.
ФОП як роботодавець
ФОП на спрощеній системі може наймати працівників у межах, встановлених для своєї групи.
Навіщо
Неоформлена праця тягне значні штрафи (стаття 265 КЗпП) і позбавляє працівника соціального захисту.
Знайти людей
Розмістіть вакансію на нашому сайті: Додати вакансію. Поради — Як скласти вакансію.
Джерела
Інформація має довідковий характер і не є юридичною консультацією. Помітили неточність? Напишіть нам.